法定节假日三薪工资计算方式是基本工资/21.75天/8小时300%。三薪法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等共计十一天，加班需支付
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法定节日的三倍工资是按照劳动者日常工资的三倍来进行计算的。劳动者在法定节假日加班的，用人单位应向其支付不低于工资的百分之
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法定节假日三薪具体指的是全国节假日时按平常工作日薪资的三倍计算。对于实行标准工时制的劳动者，如果在“十一”等法定节假日加
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假期工资是指劳动者在国家法定节假日以及双休日等假期时间加班，向其工作单位领取的加班费。假期是国家给予劳动者休息时间的保障，在这期间加班的，其工资计算标准也不同于
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我国劳动法规定的法定节假日是：元旦；春节；国际劳动节；国庆节；法律、法规规定的其他休假节日。每年国务院办公厅都会公示放假
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十一法定节假日是10月1日至7日，共7天。其中，10月1日、10月2日、10月3日为国庆节法定节假日。法定节假日，按不低
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买断后企业年金处理方式是达到退休年龄可一次性或定期领取；未达退休年龄不得提前提取；出境定居可一次性支付；变动工作单位可随同转移；升学等期间由原机构管理；死亡后余
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前车绿灯急刹被追尾，若后车未保持安全间距导致追尾，则后车通常需负全责。保持安全车距是驾驶员基本义务。责任判定依情况而定。
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